Lisatasude vähendamine mõistmaks, kuidas preemiaid arvutatakse
Premium Calculation
Töötajate hüvitusmakse arvutatakse järgmise valemi järgi:
RATE X (PAYROLL / 100) X Kogemuste muutja = PREMIUM
Selles võrrandis on kaks kriitilist muutujat: kiirus ja kogemuste modifikaator .
Maksumäära mõistmine
Töötajate hüvitiste kindlustus põhineb klassifitseerimissüsteemil . Samale tööstusharus tegutsevatele tööandjatele, kes täidavad sarnaseid ülesandeid, määratakse sama klassifikatsioon. Klassifikatsioone määrab reitinguagentuur. Sõltuvalt teie riigist võib büroo olla kompenseerimiskindlustuse riiklik nõukoda (NCCI) või riigi reitinguagentuur. Igale liigitusele määratakse määr. Töötajate hüvitiste määrad kajastavad tööalast riski, tõenäosust, et töötajad saavad töökohale vigastada. Mõned ametid on riskantsemad kui teised. Katusetööd on riskantsem kui kontoritöö. Seega on katusetööde tase tunduvalt kõrgem kui kantsleri tööde määr.
Premium põhineb 100-dollaril palgakulust
Töötajate hüvitise reitingu peamine element on teie palgafond. Teie palgafond jagatakse 100-ga ja tulemus korrutatakse määraga. Oletame näiteks, et teie palgafond on 500 000 dollarit ja teie määr on $ .15. Teie palgafond (500 000 dollarit) jagatuna 100-ga on 5000 USD. Hind ($ .15) korrutatuna $ 5000-ga on 750 USD.
Muutuja mõista
Kogemuse modifikaator on ka arvutusliigi oluline osa. See on teie ettevõtte kahjumite ajaloo numbriline kuvastus võrreldes teie tööstuse keskmisega. Kui teie kahjude ajalugu on keskmine, peaks teie modifitseerija olema 1,00. Kahju ajalooga, mis on parem kui keskmine, tekib modifitseerija, mis on väiksem kui 1,00. Samuti on teie modifikaator suurem kui 1,00, kui teie kahjude ajalugu on keskmisest hullem. Sõltuvalt teie riigist võib teie modifitseerija arvutada NCCI või teie riikliku reitingu büroo.
Eespool kirjeldatud reitingusulatuses näete, et teie modifikaator on lisatasu kordaja. Muutuja, mis on väiksem kui 1,00, vähendab teie lisatasu, kuid modifitseerija, mis on suurem kui 1,00, suurendab seda. Oletame, et teie modifikaator on .90, teie palgafond on $ 500,000 ja teie määr on $ .15. Teie lõplik lisatasu on 675 dollarit.
$ .15 X ($ 500,000 / 100) X.90 = $ 675
Oletame nüüd, et teie modifikaator on 1.1. Jällegi on teie palgafond 500 000 dollarit ja teie määr on $ .15. Seekord on teie lõplik lisatasu 825 dollarit.
$ .15 X ($ 500,000 / 100) X 1.1 = $ 825
Alandage oma modifitseerijat, et alandada oma preemiat
Teie ettevõttel on vähe kontrolli teie tööstuse kahjukäsitluse või teie klassifikatsioonidele määratud määrade üle.
Sellest hoolimata võite töötada oma kindlustusmaksete vähendamiseks , võttes meetmeid modifikaatori alandamiseks.
- Tee turvalisus esmatähtsaks Teie tööruumide turvalisuse tagamiseks nii oma tööruumides kui ka väljaspool seda, saate vähendada töötajate vigastusi. Võimaluse korral eelarve välise ohutushindamise jaoks ja rakendada soovitatud muudatused. Volituste töötajate ohutusalane koolitus. Kuna teie modifitseerija on lisatasu arvutamise võrrandis mitmekordne, võib väike vähendamine kaasa tuua olulise kokkuhoiu.
- Tööprogrammi tagasipöördumine Tööprogrammi tagasipöördumine aitab säilitada väärtuslikke töötajaid, vähendades samas töötajate hüvitisnõuete maksumust. Programm on mõeldud vigastatud töötajate töökohale naasmiseks niipea, kui nad on meditsiiniliselt võimelised.
- Registreerumine riiklikes sponsoreeritud programmides Mõned riigid sponsoreerivad programme ohutuse suurendamiseks, et vähendada teie töötajate hüvitismakseid. Näiteks mõned riigid annavad kindlustusmaksete vähendamise tööandjatele, kes osalevad narkomaania töökohaprogrammis. Küsige oma töötajatelt hüvitise kindlustusandjalt programme, mis on teie riigis saadaval.
- Osale grupi rühma reitingust Osad riigid pakuvad tunnustatud gruppidele suuri allahindlusi. Seda nimetatakse rühma reitinguks. Selleks, et saada gruppi, peab teie ettevõttel olema keskmise ohutuse ajalugu parem. Uued ettevõtted ei pruugi kvalifitseeruda. Alusta nüüd, et rakendada ohutuse esimesest mõtteviisist, mille eesmärgiks on saada grupikinnitus.
Vaadake oma klassifikatsioone üle
Paljud ettevõtted liigitatakse valesti töötajate hüvituspoliitikale. Klassifikaatori vead võivad olla kulukad. Oletame näiteks, et teie kommenteeritud assistent liigitatakse puuseppena, kuna ta töötab teie ehitusfirmas. Puidust töötajatele makstav hüvitis on palju suurem kui töötaja töötasu määr. Kui arvate, et teie firmale on määratud valed klassifikatsioonid, küsige oma kindlustusagendilt või maaklerilt nende ülevaatust. Samuti võite taotleda klassifikatsiooni kontrolli NCCI-st või oma riiklikust reitingu büroost.
Vaadake palgatasude arvud
Töötajate hüvitiste kindlustusmaksed põhinevad teie palgafondide prognoosil praeguse perioodi kohta. Kui prognoosid on liiga kõrged, on teie lisatasu suurem kui see peaks olema. Teie lisatasu korrigeeritakse, kui teie poliitikat auditeeritakse , kuid audit ei pruugi toimuda kuude jooksul pärast teie eeskirjade aegumist. Sa ei pea ootama. Küsige oma kindlustusandjalt, kuidas oma palgatööde nüüd kohandada.
Artikkel redigeerib Marianne Bonnerit