Kas te arvate endiselt korporatsioonidest kui kinnistest kohtadest, mida teie mittetulundusühingul on vaja toetust alustada?
Kui nii, siis olete valesti aegunud. Praegu kulutavad ettevõtted peaaegu sama palju aega kui mõelda, kuidas olla head kodanikud oma kasumi osas.
Sellepärast, et me kõik ootaksime seda. Ettevõtted võtavad oma ettevõtte sotsiaalseid kohustusi tõsiselt ja otsivad aktiivselt võimalusi, kuidas olla planeedil ja nende kogukondades kasulikud ja aidata oma töötajatel saada ka head kodanikud.
See on nii hea uudis mittetulundusühingutele. Iga organisatsiooni tuluvoog on teistsugune, kuid enamasti on vähemalt osa kogumisest saadud ettevõtte toetusest. Tegelikult on 2015. aastal viis protsenti üldistest heategevuslikest andmistest ettevõtetest. Lisaks kasvas see protsent eelmise aastaga võrreldes 3,9 protsenti. (GivingUSA 2016)
Lisaks traditsioonilistele toetustele , mida taotlete otse ettevõtte toetusmeeskonna kaudu, pakuvad ettevõtted erinevaid programme, et anda tagasi kogukondadele, kus nende töötajad elavad ja töötavad.
Võite olla üllatunud, kui paljudel viisidel ettevõtted jagavad oma ettevõtteid annetades dollarit. Siin on mõned populaarsemad programmid.
01 - Pro Bono teenindus
Kui jah, siis peaksite uurima kohalike firmade pakutavaid võimalusi. Vaadake oma toetajate rühma, ja ma olen kindel, et leiate abiandjaid, vanemaid, liikmeid või vabatahtlikke, kes töötavad peaaegu igas tööstuses.
Kas soovite oma veebisaiti värskendada? Üks teie toetajatel on ilmselt tugev IT-taust.
Kas teil on eelseisva rahastusürituse ? Võimalik, et võite kaasata kohaliku turundusettevõtte turundusmaterjalide kujundamise abistamiseks.
Peaaegu kõikidel juhtudel saavad iga ala spetsialiseerunud professionaalsed ettevõtted teha paremaid töökohti, kui teil on võimalik teha vähem tööd.
02 - sobitamine kingiprogrammidega
Korporatsioonid teevad seda, sobitades annetusi nendele mittetulundusühingutele, mida nende töötajad toetavad. Tavaliselt vastavad ettevõtted nende programmidega annetused dollari dollari kohta - tõhusalt kahekordistades töötaja sissemakseid. See on kõigile kasulik olukord:
- Töötajad võivad suurendada oma annetusi organisatsioonidele, keda nad hoolivad.
- Mittetulundusühingud saavad täiendavat rahalist toetust, ilma et oleks vaja uusi abiandjaid kaasata.
- Ettevõtted saavad pakkuda kasu, mida töötajad hindavad, saavad maksusoodustusi ja saavad tagasi mitmesugustele mittetulundusühingutele.
Põhjapõhine lähenemisviis, nagu sobivate kingituste kasutamine, sobib hästi ka ettevõtete filantroopiaga. Üle 65 protsendi Fortune 500-st firmadest, mis pakuvad selliseid programme, sealhulgas paljusid riigi juhtivaid tööandjaid, leiate, et paljud teie rahastajad või liikmed töötavad nende annetustega vastavatel ettevõtetel.
03 - Dollar for Doer programmidele
Need on ettevõtete poolt loodud toetusprogrammid, et julgustada oma töötajaid oma kogukondades vabatahtlikult tegutsema. Kuigi mitte nii levinud kui sobivate kingituste programmid, pakub peaaegu 40 protsenti Fortune 500 ettevõtetest vabatahtliku toetusprogrammi.
Tüüpilised toetused ulatuvad 10- 15 dollarini vabatahtliku tunnis seni, kuni töötaja vabatahtlikult organiseerib regulaarselt (näiteks 20+ tundi aastas).
04 - tasulised vabastamise päevad
Teie organisatsioon peaks kaaluma teadlikkuse tõstmist tasustatud vabastuse päevade kohta, eriti kui teil on olulisi rahaliste vahendite kogumise sündmusi . Leidke oma piirkonnas suuremaid ettevõtteid tasuliste väljaannete päevadega ja küsige nende firmade juures olevaid toetajaid, et taotleda oma organisatsiooni aitamiseks puhkepäeva.
05 - mitterahalised annetused (kingitused)
Toidukäitlejad annavad oma toodangut sageli toidupanka . Lumberettevõtted annavad ehitusmaterjale heategevusorganisatsioonidele, nagu Habitaat inimkonnale. Veel kohalikul tasandil veenduge, et küsite kohalikelt ettevõttelt sündmuste sponsorlust .
Samuti looge oma organisatsiooni vajalike üksuste soovide nimekiri. Mõtle mõnele asjale, mida teie organisatsioon plaanib järgmistel kuudel osta, ja vaadake, kas kohalikud ettevõtted saavad neid anda.
Näiteks kas teie kontor vajab oma arvuteid uuendada? Kui jah, siis paljud ettevõtted võivad olla valmis annetama vanu seadmeid.
Kuigi on raske saada seda, mida teie organisatsioon vajab täpselt õigel hetkel, muudab teie sooviloetelu reklaamimine tõenäolisemaks, et saate need annetused. Ja kindlasti jagage neid vajadusi juhatuse liikmetega, kes on ühenduses hästi ühendatud .
06 - Ettevõtte laialdane teeninduspäevade päev
Need sündmused nõuavad suurepärast eelneva sündmuse kooskõlastamist, kuid kui saate seda välja tõmmata, võib teie organisatsioon saada kasu suurel hulgal kvalifitseeritud vabatahtlikelt. Lisakasu saamiseks pakuvad ettevõtted ka sageli nende ürituste rahastamist.
Kindlasti kavandage sobivad suurusega töökoosid, mida ettevõtte töötajate grupid saavad lõpetada ühel päeval.
07 - Ettevõtete kogukonna vahendajad (checkout charity campaigns)
Paljud suuremad jaemüügi-, toidupoed ja toiduahelad on partneriks riiklike mittetulundusühingutega. Kuid see on ka suurepärane võimalus väiksematele kohalikele organisatsioonidele . Selliseid programme nimetatakse sageli heategevuskampaaniateks, sest tarbijad annavad kassasse kassasse .
Programmi käivitamiseks on kõige lihtsam vaadata oma rahastajate nimekirja või juhatust, et näha, kes omab või haldab kohalikku ettevõtet. Ta on juba kirglik põhjuse ja võib olla valmis korraldama kassast. Need programmid on ka suurepärane võimalus oma organisatsiooni nähtavuse parandamiseks.
Lõpptulemus on see, et teie organisatsioonil on palju võimalusi ettevõtteid andvate programmide kasutamiseks. Nii et koguge oma töötajaid ja alustage ajurünnakuid selle kohta, kuidas suurendada kogukonna poolt kogutud raha.