Kuidas vabakutselised ja töövõtjad erinevad üksteisest
Vabakutseliste seas on nalja: "Kui olete töötud, olete töövõtja ja vabakutseline tööandja."
Kuigi nali on küll väärt, ei ole täpne. Vabakutselised on sõltumatud töövõtjad, mitte töövõtjad, ja nende vahel on erinevus. Selle erinevuse mõistmine on oluline, sest see mõjutab maksukohustust ja ka äriõiguse alusel antud õigusi.
Allhange ja vabakutseline on sümbiootilised suhted
Outsourcing otsib teenust, ja vabakutseline pakub teenust. Kuigi vabakutselised võivad olla tellitud tööde saajad, tavaliselt mõtleme allhangetest, mida me mõtleme töövõtjate hankimisele odavama (tavaliselt välismaise) tööjõu järele.
Ettevõtted, kes tellivad laiaulatuslikult kõige sagedamini lepinguid teiste ettevõtetega (eriti teises riigis, kus tööjõud on odavam), jätkata peamiste operatsioonidega, nagu näiteks klienditoe või käsitöö (tootmine) pakkumine. Teisisõnu, kui me räägime "allhangete kohta", siis me tavaliselt viidates välismaise ettevõtte kasutamisele, et käituda, mis muidu oleks ettevõtte teenus või osakond.
Vabakutselisi töötajaid on tõenäoliselt palgatud tegema ühte konkreetset töökohta või teatud projekti või lühiajaliselt piiratud aja jooksul ning harva peaks vabakutselist tööle võtma tõeliselt allhanketööd, mis toimiksid klienditeenindusega või tootmis- ja turustusosakond.
Dictionary.com määratleb allhankena järgmiselt: (verb) alltöövõtt teisele ettevõttele. Veelgi enam, "allhange (ettevõtte või organisatsiooni) osta kaupu või allhankelepinguid väljaspool tarnijat või allikat."
Selle määratlusega võite ekslikult eeldada, et kui vabakutseline on ka allhanke alltöövõtja ja allhankijate alltöövõtt, siis on vabakutseline töövõtja ka töövõtja.
Kuid see pole nii.
Töövõtjad, sõltumatud töövõtjad ja vabakutselised ... oh mind!
Kuigi mõisteid kasutatakse sageli vahetatavalt, vabakutselised ja töövõtjad erinevad üksteisest:
Merriam-Webster määratleb töövõtja järgmiselt: "isik või ettevõte, kes kohustub pakkuma materjale või töökohta teenust osutama või tööle asuma."
Jällegi, eespool nimetatud määratluse kohaselt tundub, et vabakutselised, sest nad on "inimene" ja nad osutavad teenuseid, oleksid seetõttu töövõtjad. Seega peame vaatama ka kahte täiendavat määratlust, et mõista kõik see:
Vabakutseline (omadussõnana) määratletakse rangemate kriteeriumidega:
"töötavad erinevatel ettevõtetel erinevatel aegadel, mitte ühe ettevõtte poolt püsivalt tööle." Tegusõna "teenida oma elu vabakutselisena".
Samuti on oluline eristada töövõtjaid ja sõltumatuid töövõtjaid. Väikeettevõtete administratsioon näeb vabakutselisi iseseisvate töövõtjatega võrreldes töövõtjatega ja tundub viitavat sellele, et vabakutseline on see, kes töötab iseenesest ja iseenesest (see tähendab, et neil pole oma töötajaid).
Internal Internal Revenue Service (IRS) pakub järgmist määratlust ja näiteid sõltumatute töövõtjate kohta:
"Üldjuhul on sõltumatuid töövõtjaid selliseid inimesi nagu arstid, hambaarstid, veterinaararstid, juristid, raamatupidajad, töövõtjad, alltöövõtjad, avalikud stenogrammid või enampakkumise korraldajad, kes on sõltumatu kaubanduse, äri või elukutsega, kus nad pakuvad oma teenuseid üldsusele. kas need inimesed on sõltumatud töövõtjad või töötajad sõltuvad iga juhtumi faktidest. Üldreegli kohaselt on üksikisik sõltumatu töövõtja, kui maksjal on õigus kontrollida või suunata ainult töö tulemust, mitte seda, mida tehakse ja kuidas seda teha. Sõltumatu töövõtjaga töötava isiku sissetulek sõltub füüsilisest isikust ettevõtja tulumaksust. "
Nii ei ole vabakutselised iseseisvad töövõtjad ja seega kõik vabakutselised on allhankijad? Jällegi sõltub sellest, kuidas te mõlemat määratlete.
IRS selgitab veelgi, kui te ei ole sõltumatu töövõtja järgmisel viisil:
"Te ei ole sõltumatu töövõtja, kui teete teenuseid, mida saab tööandja kontrollida (mida tehakse ja kuidas seda tehakse). See kehtib ka juhul, kui teile antakse tegevusvabadus. Oluline on see, et tööandjal on seaduslik õigus kontrollida teenuste osutamise üksikasju. "
Juhul kui tellite klienditeeninduse teisele ettevõttele, on olemas suhe, kus tööandja (ettevõtte allhanke töö) säilitab teatud kontrolli selle üle, kuidas asjad tehakse.
Vabakutselised on sõltumatud töövõtjad, kes peaksid oma teenuseid kasutama hakkama saanud 1099-ni ja maksma oma maksud, sealhulgas füüsilisest isikust ettevõtjana tegutsevad maksud.
Töövõtja võib saada selliseid hüvitisi nagu töötaja hüvitiste kindlustus ja seda maksab tihti W2 ja neil on maksu maha arvata ja nad ei pea maksma füüsilisest isikust ettevõtja tulumaksu.
Töövõtjad töötavad tihti kohapeal ja eeldatavasti töötavad kindlaksmääratud tasu eest teatud tundides ja päevades ning kasutavad sageli ka oma töötajaid. Töövõtjad töötavad ka ettevõtte jaoks (või omavad oma ettevõtet). Föderaalvalitsus on hea näide süsteemist, mis töötab (kasutab) paljusid töövõtjaid. Need töövõtjad töötavad tihti teiste ettevõtete jaoks, kes on valitsused ja maksavad seejärel töövõtjale.
Vabakutseline töötab suurema tõenäosusega mitme kliendi jaoks ja saab 1099 avalduse maksuarvestuseks. Vabakutselisi töötajaid kasutatakse sagedamini ühekordseteks töödeks või valvekorraks, kui vaja, ja nad töötavad sageli väljapoole.
Asjade suurte skeemide puhul ei oma tähtsust iseenesest sõltumatut töövõtjat või vabakutselist, kui suudate leida piisavalt töökohti, et end püsida.