Nagu ameeriklased, on tähtis, et me võtaksime teadmiseks oma sõjaväelaste töö ja pühendumuse ning austaksime ja austaksime kõik, mida nad teevad, et kaitsta ja säilitada meie eluviisi.
Nad teenivad võimet, mida vähesed on valmis ja suudavad teha, ja kui nad on kaasatud, arendavad nad oskusi ja harjumusi, mis muudavad nad erakordseks töötajaks, kui nad naasevad tsiviilelusse. See kehtib eriti ehitustööstuses ja meil on kaheksa põhjust, miks te peate ehitusettevõtte omanikuks või juhiks tõsiselt kaaluma teenindus veteranide tööle asumist oma ehitusfirmas.
# 1-veteranid töötavad hästi meeskonna osana.
Meeskonnatöö ja oma kehakaalu läbimine on olulised oskused, mida on õppinud sõjaväelastel. Sõdurid õpivad, kuidas oma kaaslasi hoolitseda ja koos raskete ülesannete täitmiseks teha koostööd. Nad on väljaõppinud, et oma meeskonna teiste liikmete turvalisuse osas tähelepanu pöörata ja nad töötavad meeskonnakeskkonnas eesmärgideta. Tegelikult on meeskonnatöö kõigi edukate sõjaliste strateegiate aluseks, mistõttu pole ime, et kui loomaarst naaseb tsiviilelanikku, siis töötab ta peaaegu alati paremini, kui nende seas on teisi inimesi, kes teevad sama eesmärgi poole.
# 2-veteranidel on kõrgendatud tööülesanne.
Teenuse veterinaararstidel on keskmisest rohkem tsiviilisikute jaoks rohkem arenenud ja keskendunud tööeetika. Sõjaväes pole lihtsalt aega olla laisk, ja see võib sind tappa. Nad võtavad selliseid asju nagu projekti tähtajad, ohutusstandardid ja isegi väga tähtis aeg tööle.
Kui nad segasid, tunnevad nad tihti, et nad lasevad meeskonnal alla ja neile ei meeldi tunne, et nad on kõige nõrgim lüli. Teenuste loomaarst on palju tõenäolisem kui tavaline inimene, kes järgib reegleid ja järgib tähtrükki ilma isikliku mugavuse nurkadeta lõikamiseta.
# 3-veteranidel on kõrge enesekindlus.
Enamik loomaarstid armastavad ideed õppida uusi asju ja tõestada endale ja teistele, kui võimekad nad on. Sõjaväeline elu on raske ja mõned loomaarstid muretsivad oma serva kaotamise tsiviil-elus. Nad on rohkem kalduvad reageerima positiivselt sellele, et nad tõukuvad oma piiridesse, eriti kui nad minema kogemustest uute oskustega, mis suurendavad nende enesevärtust ja väärtust oma meeskonnale.
# 4-veteranid on väga organiseeritud ja füüsilisest isikust distsiplineeritud.
Loomaarstil on kalduvus hoida rohkem teavet asjade, eriti protsesside ja menetluste kohta. Alates oma boot laagri esimesest päevast õpetatakse, kuidas hoida keha, riidekappi ja füüsilist ruumi, mis karistab organisatsiooni ja tähelepanu detailidele. Need oskused jäävad keskmise loomaarsti juurde ja need on mõnede kõige väärtuslikumate kohtade hulgas, mis on toodud ehitusplatsil.
# 5-veteranidel on tõeline jätkuv suhtumine.
Enamik loomaarstid on õppinud raskuste ja stressi oma töö osana omaks võtma, et nende väljakutse esitamine viib sageli kõrgendatud püsivuse ja püsivuse tasemeni. See kõik läheb tagasi sellele töökohustusele; nad tahavad paluda bossit ja oma meeskonnaliikmeid ning neil on tõeline isiklikku saavutust, et saada üle mõne ühiskondliku tõkkega seotud probleemid, mis on seotud ehitusega seotud tööga.
# 6-veteranid omandavad palju erialaseid oskusi sõjaväes.
Mõned loomaarstid eemal oma sõjaväeteenistusest oskuste kogumitega, mis on ehituse valdkonnas erakordselt väärtuslikud. Sageli lahkuvad nad kaugelearenenud oskustega arvutite, tarkvara ja tehnoloogia, raskete seadmete ja tööriistadega, mis on levinud paljude ehitustööde jaoks. Samuti õpivad nad, kuidas suhelda erinevate inimestega, ning sageli on kultuurilisest ja etnilisest mitmekesisusest sageli palju lihtsam kui keskmine tsiviilisik.
# 7-veteranid on suurepärased probleemilahendajad.
Valdkonnas sageli õpitakse loomaarsti probleemide lahendamise võimeid, kus vajadus muudab hädavajalikuks, et nad esitaksid ilmselt lahustumatute probleemide loomingulisi lahendusi. Selline töötaja soovib oma meeskonnas: üks, kes ei nõustu sellega, et probleemi lahendus on liiga suur või puudub, vaid pigem väsimatult selle leidmiseks ja rakendamiseks.
# 8-veteranid on sageli paindlikumad ja muudavad muudatusi.
Lõpuks, me kõik teame, kuidas ehitusprojektis saab asju muuta ja kui kiiresti see võib juhtuda. Loomaarstid kalduvad keskmisest paremini üle minema ja lihtsalt muudavad asju praeguse olukorra lahendamiseks. See on teine asi, mida nad õpivad selles valdkonnas, kui nad seisavad silmitsi vajadusega, mida ei suudeta täita tavapäraste vahenditega. Nad lihtsalt muudavad, kuidas seda tehakse, ja siis teevad seda.